Wir glauben, dass unsere Mitarbeiter die beste Arbeit abliefern, wenn sie sich am meisten gefordert fühlen. Dies ist der Grund, warum wir stets nach Wegen suchen, unsere motiviertesten Mitarbeiter durch einzigartige Weiterbildungsmöglichkeiten weiterzuentwickeln. Vor allem unterstützen wir bei Gates Mitarbeiter darin, ihren Berufsweg auf ihre eigene Art und Weise zu navigieren.
So gibt es etwa das Gates Connect Global Mentoring Programm, in dem über 950 Gates Mitarbeiter als Mentoren ihre Zeit zur Verfügung stellen, um über 3.500 einsatzfreudige Mentees auszubilden.
In allen unseren Geschäftsbereichen werden Mitarbeiter ermutigt, ihre kritischen Fähigkeiten dadurch zu schärfen, dass sie die vielen Gates Schulungsprogramme in Anspruch nehmen. Entwickelt als Möglichkeit, Ihre geschäftlichen, operativen und technischen Fähigkeiten zu erweitern, werden diese Trainingsprogramme Ihnen helfen, Ihre Karriere voranzubringen und Ihre Entwicklungsziele zu erreichen.