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    採用情報

     

    多様性と
    インクルージョ
    ン

    Gatesは、グローバルな多様性とインクルージョンの文化に基づいて運営されています。

     

     

    Gatesは、さまざまな職歴、文化、特性、およびユニークさの価値観が集まるインクルーシブで、多様な従業員の育成に取り組んでいます。当社は、グローバル組織全体、ビジネスパートナー、戦略、コミュニティにおいて多様性のすべての要素を尊重することによって当社の成功が定義されていると確信しています。当社の職場環境では、従業員が本来の自己であることに対する安心、敬意、権限、および賞賛を感じることができるほどに、従業員の類似性と相違性が評価され、尊重されています。

     

    これは、当社の企業価値からコミュニティで行う業務にいたるまでのすべてに埋め込まれています。